В 2017 г. РЖД улучшили основные показатели деятельности
В частности, почти на 9% возросла производительность труда
В 2017 г. РЖД улучшили основные показатели деятельности. В частности, почти на 9% увеличилась производительность труда, при плане – 5%. Об этом на итоговом заседании правления холдинга рассказал первый заместитель генерального директора РЖД Вадим Михайлов. Улучшенные показатели позволили дважды проиндексировать заработную плату железнодорожникам, поднять уровень минимального оклада в компании и отказаться от неполной рабочей недели. Объём инвестпрограммы в уходящем году составил почти 494 млрд руб. Это на 34,5 миллиарда больше первоначального плана. По словам топ-менеджера, компания в приоритетном порядке обеспечивает реализацию крупных инфраструктурных проектов на сети, связанных с выполнением поручений президента и правительства РФ. Также РЖД проводили работы по снятию инфраструктурных ограничений, повышению транспортной доступности и безопасности перевозок.
Вадим Михайлов, первый заместитель генерального директора ОАО «РЖД»:
««Напомню, что по сценарию до 2025 г. у нас в долгосрочной программе развития инвестиционная программа составляет 5,8 трлн руб., а с учётом средств сторонних инвесторов – 7 трлн руб. Направляя такие значительные средства, мы рассчитываем получить ежегодный прирост грузооборота в среднем 3% реализации ДПР, и совокупно оптимизацию издержек в размере 700 млрд руб. Именно эффективная работа с грузоотправителями является залогом окупаемости масштабной инвестпрограммы».
