Бережливым сотрудникам – премии. РЖД выделяют средства на стимулирование своих работников
РЖД стимулируют своих сотрудников на разработку проектов «бережливого производства». За самые результативные из них компания платит премии.
РЖД стимулируют своих сотрудников на разработку проектов «бережливого производства». За самые результативные из них компания платит премии. Сейчас премиальный фонд составляет 270 млн руб. Вознаграждение за своё предложение может получить любой железнодорожник, главное – предоставить подтверждённый экономический эффект от реализации его проекта. По результатам II квартала 2016 г. заявки на премии подали 8 магистралей, они представили несколько десятков рационализаторских предложений.
По количеству проектов ограничений нет. Есть определённый риск, что лимита не хватит, но мы будем только рады: компания получит больший эффект, чем тот, на который мы рассчитывали.
Сергей Саратов начальник департамента по организации, оплате и мотивации труда ОАО «РЖД»
